为持续深化医保支付方式改革，跟进DRG改革形势，稳步有序推进我院 DRG 付费改革工作，促进医院高质量发展，继4月21日西安市医疗保障研究会副秘书长蔡云飞，受邀莅临我院进行全院DRG付费业务培训后，7月25日下午，我院医保办主任林金珠再次为全院领导班子成员及所有科室负责人、相关医护人员进行 DRG 支付实务操作培训。

什么是DRG支付?

本次培训主要从“病案首页与结算清单区别”、“DRG付费概念与分组原理”、“DRG付费具体内容”等8个方面展开。

详细讲解了医保DRG基础知识及经办流程，并对DRG分类与分组、DRG命名规则、DRG权重与费率、DRG付费适用范围等内容进行了重点讲解。

林主任指出，DRG实质上是一种病例组合分类方案，根据疾病诊断、治疗方式、合并症和并发症、年龄及患者的一些个体因素，将患者分入若干不同诊断组，并根据相关诊断组的付费标准进行支付。

这与传统的只依据病人住院产生的费用(即按服务项目)支付有很大不同，DRG支付进一步规范了医务人员行为，促进了诊疗费用合理化，最终实现医保合理支付、减轻患者经济负担的目标。

DRG支付改革意义

培训会上，林主任通过实例列举模拟结算中出现的情况，围绕病案书写、编码质量、对入组结果的影响进行了深入讲解。

她强调，DRG付费从过去长期由医院随意“点菜”、医保部门事后被动“买单”的按项目“后付费”传统医保付费模式，转型为医保部门“精准付费”“明白付费”的“预付费”医保付费新模式，是过去“按病种付费”的升级版，是医保支付方式的深度改革。

DRG支付助推我院高质量发展

通过此次培训，进一步加强了我院职能科室与临床医护人员对DRG支付改革的认识，为医院医保支付改革工作的顺利开展夯实了基础，对提高我院在医保DRG付费新形势下良性运营具有积极作用。

陕西双博中医肝肾病医院将以DRG支付方式改革为契机，规范诊疗行为，进一步完善内部管理机制，提升医院科学化、精细化管理水平，持续推动医院高质量发展。